Daily Archives: 11. August 2017

Ko darīt, ja Atlaišanas aizsardzības likums nav piemērojams?

Parasti Aizsardzības pret atlaišanu likums attiecas uz darba attiecībām, ja darba devējs nodarbina vairāk nekā desmit pilna laika darbiniekus. Tas darbiniekam sniedz daudz priekšrocību aizsardzības procedūrās saistībā ar atlaišanu no darba. Tomēr darba ņēmējiem, kuriem šādas privilēģijas nav, vēl nevajadzētu mest roku rokā. Uz paziņošanu par līguma izbeigšanu attiecas noteiktas prasības. Piemēram, ir nepieciešama rakstiska